Loi sur le travail (LTr) Art. 31

Zusammenfassung der Rechtsnorm LTr:



Art. 31 LTr de 2023

Art. 31 Loi sur le travail (LTr) drucken

Art. 31 Durée du travail et du repos

1 Pour les jeunes gens, la durée quotidienne du travail ne dépassera pas celle des autres travailleurs de la même entreprise ou, défaut d’autres travailleurs, la durée admise par l’usage local, et elle n’excédera pas neuf heures. Cette durée comprend le travail supplémentaire et le temps consacré pendant les heures de travail aux cours obligatoires. (1)

2 Le travail de jour des jeunes gens, pauses incluses, doit être compris dans un espace de douze heures. Les jeunes travailleurs de moins de seize ans révolus ne peuvent être occupés que jusqu’ 20 heures et ceux de plus de seize ans, jusqu’ 22 heures. Sont réservées les dispositions dérogatoires sur l’emploi de jeunes gens prévues l’art. 30, al. 2. (2)

3 Il est interdit d’affecter un travail supplémentaire les jeunes gens de moins de seize ans révolus. (2)

4 L’employeur n’est autorisé occuper des jeunes travailleurs ni la nuit, ni le dimanche. Des dérogations peuvent être prévues par voie d’ordonnance, notamment au profit de la formation professionnelle ainsi que pour les cas prévus l’art. 30, al. 2. (2)

(1) Nouvelle teneur de la phrase selon le ch. I de la LF du 20 mars 1998, en vigueur depuis le 1er août 2000 (RO 2000 1569; FF 1998 1128).
(2) (3)
(3) (4)
(4) Nouvelle teneur selon le ch. I de la LF du 20 mars 1998, en vigueur depuis le 1er août 2000 (RO 2000 1569; FF 1998 1128).

Es besteht kein Anspruch auf Aktualität und Vollständigkeit/Richtigkeit.

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Art. 31 Loi sur le travail (ArG) - Anwendung bei den Gerichten

Anwendung im Kantonsgericht

Dieser Gesetzesartikel wurde bei folgenden kantonalen Gerichtsentscheiden referenziert/angewendet (nicht abschliessend):

KantonFallnummerLeitsatz/StichwortSchlagwörter
SZZK2 2018 23Forderung aus ArbeitsrechtArbeit; Beweis; Überstunden; Arbeitszeit; Recht; Vorinstanz; Vi-act; Urteil; Arbeitnehmer; Stempelkarte; Stempelkarten; Pause; Beweislast; Beweismittel; Arbeitgeber; Arbeitszeiten; Zeuge; Lehrvertrag; Pausen; KG-act; Zeugen; Beschwerdeführers; Arbeitspausen; Sachverhalts; Kommentar; Lehrling; Person

Anwendung im Bundesgericht

BGERegesteSchlagwörter
98 Ia 395Kantonale Ladenschlussvorschriften. Handels- und Gewerbefreiheit; derogatorische Kraft des Bundesrechtes. 1. Staatliche Ladenschlussordnungen haben nicht Verfügungs-, sondern Rechtssatzcharakter und sind von Amtes wegen in entsprechender Form zu publizieren (E. 1). 2. Rechtsetzungskompetenzen der Kantone auf dem Gebiete des Ladenschlusses seit dem Inkrafttreten des eidg. Arbeitsgesetzes vom 13. März 1964 (Bestätigung der neuesten Rechtsprechung) (E. 3). 3. Die Ladenschlussordnung der Stadt Zug, welche den Schuhgeschäften die Schliessung während eines vollen Werktages vorschreibt, verstösst gegen Art. 31 BV (E. 5). Laden; Ladenschluss; Ladenschlussordnung; Stadt; Recht; Geschäft; Personal; Interesse; Stadtrat; Werktag; Regel; Schuhgeschäfte; Regierungsrat; Regelung; Gewerbe; Bundesgericht; Schliessung; Kantone; Werktages; Geschäftsinhaber; Personen; Freizeit; Betrieb; Schutz; Ladeninhaber

Anwendung im Bundesverwaltungsgericht

BVGELeitsatzSchlagwörter
B-433/2013WiderspruchssachenMarke; Widerspruch; Widerspruchs; Dienstleistung; Marken; Zeichen; METRO; Dienstleistungen; Widerspruchsmarke; Verwechslungsgefahr; Vorinstanz; Metro; Veröffentlichung; Klasse; Sinngehalt; Bundesverwaltungsgericht; Zeitungen; Zeitschriften; Widerspruchsverfahren; Werbung; Urteil; Verfahren; Schweiz; Recht; Verkehrskreise; Parteien; METROPOOL; Schweizer
B-7080/2007ArbeitsbeschaffungArbeit; Sonntag; Betrieb; Bundes; Vorinstanz; Betriebe; Sonntagsarbeit; Reisende; Konsumbedürfnis; Arbeitnehmer; Bundesverwaltungsgericht; Kiosk; Sonntagen; Geschäft; Unentbehrlichkeit; Laden; Betrieben; Parteien; Gemeinde; Anspruch; Gleichbehandlung; Kioske; Mangel; Verfahrens; Richter; Bewilligung; Entscheid; Gruppen; Arbeitnehmern